安徽文明网 中国文明网
蜀山镇：“三向发力”锻造过硬村干部队伍 蓄足乡村复兴动能
2025-08-14 10:14:16
为持续锻造一支懂规矩、能担当、善作为的乡村复兴“铁军”，蜀山镇党委一直坚持把建强村干部队伍作为夯实基层基础、推进乡村复兴的关键抓手，聚焦提升履职才能和规矩看法，从健全管理机制、完善培育体制、强化作风机制三个方面精准施策、持续发力，获得明显成效。
立规矩强管理，拧紧责任担当“发条”。蜀山镇严厉落实村（社区）党组织书记抓党建第一责任人职责，将队伍建设作为党建核心目标。织密“党小组+党员中心户”组织网格，推行“党员责任区”制度，完成走家串户全覆盖、成绩全掌握。并围绕中心义务，建立完善岗位责任制与绩效考评机制，刚性执行考勤、学习、会议、财务及村务公开等制度。镇组织部门联合纪委成立督查组，每月开展实地履职督查，严厉对照考勤记录，对无故出勤干部及时警示约谈，确保制度落地见效，实在强化责任担当。
育骨干储活水，蓄足队伍welcometo欢迎光临888集团·主頁欢迎您“后劲”。蜀山镇利用乡村党员“冬训春训”、才能素质专题培训等加强村干部才能提升，按照“以老带新、共同帮带”的准绳,实施村级后备干部动态培育模式，从有一定知识程度和专业专长的返乡welcometo欢迎光临888集团·主頁欢迎您生、退伍军人和外出打工返乡的优秀青年中择优建立村党支部书记和村干部后备人才库，建立详细台账动态管理。截至目前，全镇17个村（社区）共储备后备干部34名，均匀年龄26岁，其中本土人才和致富能手占比明显提升，有效破解“后继乏人”难题。并聚焦党建实务、集体经济welcometo欢迎光临888集团·主頁欢迎您等，成功举办“万名书记进党�！迸嘌蛋�3期，培训178余人次。
严作风树邪气，筑牢廉洁自律“堤坝”。该镇严厉执行“四议两公开”，确保村级严重事项决策民主、程序规范、结果公开透明，提升群众知晓率和参与度。并将纪律规矩贯穿工作全过程和各环节，由镇领导班子成员结合包村分工,对17个村(社区)干部进行廉政说话，从讲规矩、守纪律等方面要求村干部强化底线看法。同时，结合“三会一课”、主题党日等组织村干部集中观看《案鉴》等廉政教育警示片，分析反面案例,教育引导村(社区)干部牢记宗旨、廉洁自律。针对部分党员干部出现的苗头性、倾向性成绩，及时采取说话提示、批判教育等方式，引导村(社区)干部时辰做到自省自警。（周琴）
责任编辑： 赵倩